员工持股
- 努力打造员工与企业成为命运共同体的平台，保障员工共享企业发展的成果，培育员工主人翁意识，促进了企业的高速增长。
- 我们重视“价值创造-价值评价-价值分配”的科学考评，建立“公开、公平、公正”持股原则，科学制定员工持股实施方案和流程。
- 自2017年起，我们成立了深圳市祥根投资发展中心，作为公司优秀人才持股的开始，全体员工具有机会享有公司分红权，每个季度分享红利。
- 核心骨干人才，享有公司实际股权、期权，参与公司管理、战略规划和重大决策。
党建工作
- 为了进一步贯彻党的路线、方针、政策，把职工和党员的思想统一到企业发展战略中来。充分维护、实现和发展职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革、搞好生产经营的积极性。
- 公司于2019年按照公司发展规律设立党支部，充分发挥党组织对企业职工的教育、引导、团结、鼓励、促进和关怀作用，为企业持续健康发展创造良好的工作环境。
校企合作
- 企业与高校进行校企合作并回报社会，是一项具有重要意义的公益事业，是贯彻科教兴国和人才强国战略，促进和谐社会建设的有益实践和重要举措。
- 我司近年来积极与中山大学、香港中文大学、广东药科大学、沈阳药科大学、珠海科技学院（原吉林大学珠海学院）和深圳技术大学等6家知名高校进行 “产、学、研” 的合作。
- 我们注重人才综合能力的培养，关注技术创新和社会服务的模式，不断探索深度合作机制，并最终产生价值回馈社会。
中山大学
中山大学药学院实习基地、小分子药物开发合作、中山大学祥根企业奖助学金
广东药科大学
广东药科大学实习基地、 广东药科大学-祥根生物研究生联合培养基地、 广东药科大学祥根企业奖助学金
香港中文大学(深圳)
在校生实践实习基地
沈阳药科大学
实习基地
珠海科技学院
（原吉林大学珠海学院）
产学研合作
深圳技术大学
战略合作
奖助学金
- 我们鼓励和支持学习成绩优异、学习不断的学生，奖励学习成绩优异、家庭贫困的学生，使他们更加依靠奋斗的道路
- 我们希望并号召学生善用奖励，学会感恩，今后要继续发扬自己的责任和精神，通过自己的努力践行公益事业。
- 目前，我们已设立中山大学-祥根奖学金和广东药科大学-祥根奖学金，捐赠资金支持乡村教育发展。随着公司的发展，我们今后将增加奖励和赠款的资金和覆盖面。